Risorse Umane
Il coinvolgimento e la partecipazione attiva del personale negli obiettivi di miglioramento continuo delle performance aziendali è presupposto e garanzia di successo di un’azienda. Tanto più alla alla E&M, dove il capitale umano, per qualità tecniche e affidabilità, rappresenta un valore aggiunto.
Nell’ambito del sistema di gestione della Qualità Certificato ISO 9001:2000, l’azienda ha consolidato moduli organizzativi e gestionali che le consentono:
- la massima flessibilità nella programmazione delle attività
- la massima rapidità e affidabilità nell’esecuzione delle commesse
Altro focus aziendale nella politica delle risorse umane è la formazione continua.
La E&M, in virtù di apposite convenzioni firmate con le Facoltà di Ingegneria dell’Università della Calabria, dell’Università Mediterranea di Reggio Calabria, dell’Università La Sapienza di Roma:
- offre importanti occasioni di tirocinio e stage professionale agli studenti universitari giunti al completamento del loro corso di studi
- organizza opportunità di formazione avanzata e riqualificazione del proprio personale e del personale della P.A. e/o di altre aziende.
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